Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα

Πίνακας περιεχομένων:

Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα
Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα

Βίντεο: Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα

Βίντεο: Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα
Βίντεο: "Αιμορραγία Εγκεφάλων". Brain Drain. 2024, Απρίλιος
Anonim
Image
Image

Πώς επηρεάζει ο καθένας από μας τη διαρροή εγκεφάλων από τη χώρα

Πάνω απ 'όλα, οι νέοι θέλουν να μεταναστεύσουν: πέρυσι, το 44% των Ρώσων ηλικίας 15-29 ετών εξέφρασαν μια τέτοια επιθυμία, βρήκαν Αμερικανοί ερευνητές. Ο αριθμός εκείνων που επιθυμούν να εγκαταλείψουν τη Ρωσία πέρυσι έφτασαν σε ρεκόρ για την τελευταία δεκαετία …

Κατά μία έννοια, ο Β 'Παγκόσμιος Πόλεμος βρίσκεται σε πλήρη εξέλιξη. Οι χώρες αγωνίζονται για έξυπνα μυαλά, επειδή η νοημοσύνη είναι ο πιο πολύτιμος πόρος στον σύγχρονο κόσμο. Παλαιότερα, έδιωξαν ζώα, ληστεύουν αποθήκες και αιχμαλώτισαν. Σήμερα το φαγητό είναι άφθονο, τα ρομπότ πρόκειται να πάνε στη δουλειά. Η κοινωνία χρειάζεται εκείνους που βελτιώνουν τα όπλα και εκπαιδεύουν τα νευρωνικά δίκτυα, όχι συλλέκτες ασημιών και μαρτενίων. Πρόκειται για ζήτημα ευημερίας και εθνικής ασφάλειας.

Όμως, άτομα με υψηλή μόρφωση εγκαταλείπουν τη Ρωσία. Σύμφωνα με τη δημογράφο Γιούλια Φλορίνσκαγια, το 40% των μεταναστών που εγκαταλείπουν τη χώρα ετησίως έχουν τριτοβάθμια εκπαίδευση. Πώς να τα κρατήσετε και τι μπορεί να κάνει κάθε απλός Ρώσος για αυτό;

Θα βοηθήσει η αύξηση των μισθών

Η διαρροή εγκεφάλων από τη Ρωσία έχει διπλασιαστεί τα τελευταία χρόνια [1]. Ο αριθμός των ειδικευμένων ειδικών που μετανάστευσαν αυξήθηκε από 20 χιλιάδες το 2013 σε 44 χιλιάδες το 2016, σύμφωνα με τα στοιχεία της RAS.

Στην πραγματικότητα, υπάρχουν ακόμη περισσότερα άτομα που έχουν αποχωρήσει, καθώς τα στατιστικά στοιχεία της Rosstat λαμβάνουν υπόψη [2] μόνο εκείνα που έχουν αφαιρεθεί από το μητρώο εγγραφής. Τα υπόλοιπα δεν περιλαμβάνονται στον αριθμό των μεταναστών. Σύμφωνα με τα έγγραφα, αυτοί οι άνθρωποι είναι εγγεγραμμένοι στη Ρωσία, αλλά στην πραγματικότητα ζουν σε άλλες χώρες. Μεταξύ αυτών, για παράδειγμα, οι επιστήμονες. Η μετανάστευση στη Ρωσία δεν αντισταθμίζει τη διαρροή εγκεφάλων. Οι λιγότερο μορφωμένοι άνθρωποι έρχονται στη χώρα από ό, τι φεύγουν.

Πάνω απ 'όλα, οι νέοι θέλουν να μεταναστεύσουν: πέρυσι, μια τέτοια επιθυμία εκφράστηκε από το 44% των Ρώσων ηλικίας 15-29 ετών, σύμφωνα με αμερικανούς ερευνητές [3]. Ο αριθμός εκείνων που επιθυμούν να εγκαταλείψουν τη Ρωσία έφτασαν σε ρεκόρ την τελευταία δεκαετία πέρυσι.

«Πολλοί από τους γνωστούς μου σκέφτονται να μετακομίσουν σε άλλη χώρα», λέει ο Σεργκέι Γκούνκοφ, απόφοιτος του Πανεπιστημίου Αεροδιαστημικής του Κρατικού Πανεπιστημίου του Όρενμπουργκ, ο οποίος έχει αναπτύξει λογισμικό για την αύξηση της παραγωγικότητας της εργασίας στις μεταποιητικές επιχειρήσεις. Η ασυνήθιστη λύση του είναι ότι ένα και το ίδιο πρόγραμμα υπολογιστή μπορεί να χρησιμοποιηθεί σε μια επιχείρηση οποιασδήποτε βιομηχανίας που εκπροσωπείται στην περιοχή του Orenburg. Το έργο χρηματοδοτήθηκε από την περιφερειακή κυβέρνηση, αλλά αυτό δεν αύξησε τις πιθανότητες εύρεσης κατάλληλης εργασίας στην πατρίδα του. Ο Γκούνκοφ σκέφτεται τον Πέτρο.

«Στο Όρενμπουργκ, οι μισθοί είναι μικροί», εξηγεί. «Μετά την αποφοίτησή σας από το πανεπιστήμιο, μπορείτε να εργαστείτε σε ένα εργοστάσιο και να λάβετε 15 χιλιάδες ρούβλια το μήνα. Εάν εξακολουθούν να το παίρνουν, επειδή υπάρχουν λίγες θέσεις εργασίας στην ειδικότητά μας. Το μισό του μισθού θα πρέπει αμέσως να καταβληθεί για το διαμέρισμα. Προσπαθείτε λοιπόν για ανάπτυξη προκειμένου να εργαστείτε χωρίς να ανησυχείτε για χρήματα.

Η γνώμη του Γκούνκοφ επιβεβαιώνεται από τα στοιχεία του κοινωνιολογικού κέντρου του Όρενμπουργκ "Δημόσια γνώμη": οι κύριοι λόγοι για τους οποίους οι νέοι του Όρενμπουργκ θέλουν να αλλάξουν τον τόπο διαμονής τους είναι οι δυσκολίες στην εύρεση εργασίας στην ειδικότητά τους και οι χαμηλοί μισθοί στην περιοχή. Αποδεικνύεται ότι το μόνο ερώτημα είναι να διασφαλιστεί η οικονομική ευημερία των διανοουμένων και θα παραμείνουν; Σε αυτήν την περίπτωση, μπορείτε να εκπνέετε: το Υπουργικό Συμβούλιο λαμβάνει επείγοντα μέτρα για την επίλυση του προβλήματος. Στις αρχές του 2019, ο πρωθυπουργός Ντμίτρι Μεντβέντεφ δήλωσε [4] ότι η κυβέρνηση θα διαθέσει περίπου 5,3 δισεκατομμύρια ρούβλια για να αυξήσει τους μισθούς για τους ερευνητές.

Επιπλέον, ο μέσος μισθός των επιστημονικών εργαζομένων στη Ρωσία έχει ήδη αυξηθεί. Κατά τους πρώτους έξι μήνες του περασμένου έτους, αυξήθηκε κατά 1,7% σε σύγκριση με την αντίστοιχη περσινή περίοδο, σύμφωνα με το Ινστιτούτο Στατιστικών Σπουδών και Οικονομικών της Γνώσης της Ανώτατης Σχολής Οικονομικών [5].

Ωστόσο, ο αριθμός των επιστημονικών εργαζομένων στο πλαίσιο των αυξήσεων των μισθών, παραδόξως, μειώθηκε κατά 10,6%.

Οι Ρώσοι με υψηλή εξειδίκευση συνεχίζουν να εγκαταλείπουν τη χώρα. Τα μέτρα που λαμβάνονται για τον περιορισμό τους δεν είναι πολύ πιο αποτελεσματικά από την έρευνα των μεσαιωνικών αλχημιστών. Για αύξηση των μισθών; Μεταρρύθμιση RAS; Ή μήπως βάλτε ένα φυτό σε ένα πονεμένο σημείο; Σήμερα, απαιτείται ακριβής κατανόηση του ψυχολογικού υποβάθρου των διαδικασιών που πραγματοποιούνται στη χώρα, κάτι που λείπει.

Φωτογραφία διαρροής εγκεφάλου
Φωτογραφία διαρροής εγκεφάλου

Το χρήμα δεν είναι το κύριο πράγμα

Οι μισθοί δεν πρέπει να είναι επαιτεία, αλλά τα χρήματα δεν είναι το κύριο κίνητρο για τους εργαζόμενους στη γνώση - αυτό καθίσταται σαφές στην εκπαίδευση του Γιούρι Μπουρλάν "Ψυχολογία συστήματος-φορέα". Ανάλογα με τις έμφυτες ιδιότητες, ένα άτομο προσπαθεί να πραγματοποιήσει σε διαφορετικούς τομείς της ζωής: θέλει να ξεκινήσει μια οικογένεια, να χτίσει ένα σπίτι, να ταξιδέψει. Αυτό απαιτεί πλούτο. Αλλά η επιθυμία να μάθουν, να εφεύρουν βρίσκεται σε υψηλότερο επίπεδο στην ιεραρχία των επιθυμιών από το πάθος για εμπλουτισμό.

«Ως άτομο κοντά στην επιστήμη, κοιτάζω τα χρήματα τελευταία», λέει ο Σεργκέι Ακίμοφ, ανώτερος λέκτορας του Τμήματος UITS του Ινστιτούτου Αεροδιαστημικής του OSU. - Φυσικά με ενδιαφέρουν, αλλά δεν χρειάζονται σκάφη με ιδιωτικό τζετ. Το πρώτο βήμα είναι το έργο. Ποιο είναι το πρόβλημα? Εάν ένα έργο πρέπει να αγοράσει εξοπλισμό, τότε πρέπει να μάθετε για τα χρήματα. Περισσότερα χρήματα σημαίνει περισσότερο χρόνο για να σκεφτούμε την επιστήμη, και όχι για να πάρουμε διδασκαλία για να ανταποκριθούμε. Δεν είναι όλα σχετικά με το μισθό. Ένας στενός φίλος μου, ο οποίος υπερασπίστηκε τη διατριβή του σχετικά με τις στατιστικές στο Όρενμπουργκ και μετακόμισε στη δουλειά στον Καναδά, κάποτε υπαινίχθηκε ότι ο μισθός μας είναι ο ίδιος, «μόνο ο δικός μου είναι σε δολάρια, ο δικός σας είναι σε ρούβλια», αλλά δεν νομίζω ότι γι 'αυτόν ήταν όταν κάτι σημαντικό. Η γραφειοκρατία ήταν ένα βάρος για αυτόν. Επιπλέον, στο Πανεπιστήμιο του Τορόντο, του δόθηκε αμέσως πρόσβαση σε έναν υπερυπολογιστή που προορίζεται ειδικά για αυτόν, και εξοπλισμό που δεν βρίσκεται στο Orenburg και είναι απίθανο να εμφανιστεί σύντομα.

Απόφοιτος του Ινστιτούτου Πληροφορικής και Τηλεπικοινωνιών του Κρατικού Αγροτικού Πανεπιστημίου της Σιβηρίας που πήρε το όνομά του από τον V. I. Η Reshetneva Denis Turkov από την Igarka - μια πόλη πέρα από τον Αρκτικό Κύκλο, αποκομμένη από τον πολιτισμό από την ατελείωτη τάιγκα που οι κάτοικοί της αποκαλούν Krasnoyarsk την ηπειρωτική χώρα.

- Η Γερμανία είναι μια χώρα τόσο μεγάλων εταιρειών όπως οι BMW, Bosch, Siemens, METRO. Τώρα περνούν από την οδυνηρή διαδικασία του ψηφιακού μετασχηματισμού - αλλάζουν εντελώς τον τρόπο λειτουργίας τους. Ήθελα να συμμετάσχω σε αυτό, να αποκτήσω εμπειρία σε αυτές τις συνθήκες, - εξηγεί την επιθυμία του να μεταναστεύσει. - Υπάρχουν εταιρείες στη Ρωσία που λειτουργούν σε αυτήν τη μορφή, αλλά μπορείτε να τις μετρήσετε στα δάχτυλα του ενός χεριού: Mail.ru Group, Yandex, VKontakte, Badoo.

Η Turkov εργάζεται τώρα στο Βερολίνο στη Spryker GmbH, η οποία αναπτύσσει αρθρωτά προϊόντα λογισμικού - εργαλεία με τα οποία οι πελάτες υλοποιούν τα δικά τους έργα. Για παράδειγμα, ένα έργο για τη δημιουργία ενός «έξυπνου» ψυγείου που παραγγέλνει προϊόντα που λείπουν από ένα σούπερ μάρκετ. Κάθε μέρα, νέες προκλήσεις και ενδιαφέρουσες γνωριμίες - το Βερολίνο αποδείχθηκε η ιδανική πόλη που εξασκεί νέες δεξιότητες και τροφοδοτεί την έμπνευση.

- Θεωρώ τον εαυτό μου κοσμοπολίτικο. Η ιδέα είναι ότι δεν έχει σημασία πού ζείτε όσο μπορείτε να φέρετε κάτι καλό σε αυτόν τον κόσμο.

Ωστόσο, ο Ντένις, έχοντας αποκτήσει νέα εμπειρία, ονειρεύεται να επιστρέψει στη Μόσχα, όπου έζησε για αρκετά χρόνια πριν μετακομίσει στη Γερμανία. Εκεί είναι πολύ πιο άνετος, συμπεριλαμβανομένων οικονομικά: η αναλογία εσόδων και εξόδων είναι η βέλτιστη.

Προσωπική ευτυχία ή πατριωτισμός

Για να λυθεί το πρόβλημα της διαρροής πληροφοριών, δεν αρκεί να μάθουμε τι καθοδηγεί τους εργαζόμενους στη γνώση όταν σκέφτονται τη μετανάστευση. Είναι απαραίτητο να διαγνώσουμε ποια ψυχολογικά προβλήματα στην κοινωνία ωθούν ακόμη και τους πιο πατριωτικούς να φύγουν από την πατρίδα τους.

Διαρροή εγκεφάλου από τη φωτογραφία της Ρωσίας
Διαρροή εγκεφάλου από τη φωτογραφία της Ρωσίας

- Ο γιος μου μου είπε κάποτε: πωλήστε μια ιδέα στην Ιαπωνία, εκεί θα σκιστεί με τα χέρια και τα πόδια, - λέει ο Alexander Andreev από το Orenburg. - Δεν μπορώ. Πατριώτης.

Ο πιλότος Alexander Andreev προσπαθεί ανεπιτυχώς να πάρει χρηματοδότηση από κρατικά φιλανθρωπικά ιδρύματα για να δημιουργήσει ένα πρωτότυπο της νέας του εφεύρεσης - μια μηχανή εσωτερικής καύσης περιστροφικής έκρηξης. Η κατοχυρωμένη με δίπλωμα ευρεσιτεχνίας αρχή θα αυξήσει την απόδοση της μονάδας πολλές φορές. Μέχρι στιγμής, όλα τα κεφάλαια έχουν απορριφθεί.

Παρόμοιες δυσκολίες αντιμετωπίζονται όχι μόνο από ιδιώτες εφευρέτες, αλλά και από μεγάλες επιστημονικές κοινότητες. Στη σχολή μεταφορών του Κρατικού Πανεπιστημίου του Όρενμπουργκ, δεν απαιτούνται πολλά πιστοποιητικά πνευματικών δικαιωμάτων και διπλώματα ευρεσιτεχνίας για εφευρέσεις χρήσιμες για την ανάπτυξη του τομέα των μεταφορών. Ο πρώην πρύτανης της σχολής Konstantin Shchurin σε συνέντευξή του στην εφημερίδα "Πανεπιστήμιο του Όρενμπουργκ" ανέφερε ότι η απώλεια του κλάδου διαχείρισης στον τομέα των μεταφορών αποτελεί πρόβλημα. Στη δεκαετία του 1990, η ένωση Orenburgavtotrans λειτούργησε στην περιοχή του Orenburg, με την οποία η OSU συνήψε συμφωνία συνεργασίας. Από αυτόν το πανεπιστήμιο έλαβε παραγγελίες για επιστημονική έρευνα. Τώρα αυτό ανατίθεται σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, για τις οποίες το κέρδος είναι προτεραιότητα. Οι ιδιώτες έμποροι, κατά κανόνα, δεν ενδιαφέρονται για την υλοποίηση των εξελίξεων "από το εξωτερικό", καθώς δεν θέλουν να περιμένουν μέχρι να αποδώσει το έργο.

Και αυτό παρά το γεγονός ότι η Σοβιετική Ένωση είχε ένα ολόκληρο δίκτυο τομεακών υπουργείων και ινστιτούτων που συνέδεαν την επιστήμη και την παραγωγή. Δεν υπάρχει ειρήνη κάτω από τις ελιές, αλλά στην ΕΣΣΔ η κοινωνία ήταν συντονισμένη. Μετά την κατάρρευσή του, στους ανθρώπους προσφέρθηκαν νέα ορόσημα.

Υπάρχουν πολλά καλά πράγματα στη μετάβαση σε ένα νέο στάδιο κοινωνικής ανάπτυξης. Και όλα θα ήταν καλά, αν όχι για κρυφές ψυχολογικές αντιφάσεις.

Οι άνθρωποι έχουν λάβει άνευ προηγουμένου ευκαιρίες για μετακίνηση σε όλο τον κόσμο, μπορούν να επιλέξουν πού να συνειδητοποιήσουν όσο το δυνατόν περισσότερο. Οι θρησκείες και οι ιδεολογίες που περιλαμβάνουν την εξυπηρέτηση του Θεού ή μια ιδέα έχουν αντικατασταθεί από την πίστη στην προσωπική ευτυχία. Αυτά είναι τα χαρακτηριστικά της εποχής της κατανάλωσης, η μετάβαση στην οποία ήταν φυσική και αναπόφευκτη.

Η αντίληψη των Ρώσων έχει επίσης αλλάξει, όπως φαίνεται από δημοσκοπήσεις. Στη δεκαετία του '90, οι ερευνητές ανακάλυψαν τις προθέσεις μετανάστευσης φοιτητών από κορυφαία πανεπιστήμια της Μόσχας. Από αυτά, το 8% θεώρησε την αποχώρηση επιστημόνων μεταναστών ως προδοσία της χώρας όπου εκπαιδεύτηκαν. Η πλειονότητα των ερωτηθέντων μαθητών (82%) χαρακτήρισε τη διαρροή εγκεφάλων ως μια φυσική διαδικασία που προκλήθηκε από την έλλειψη ζήτησης για το δημιουργικό τους δυναμικό, την υποτίμηση της εργασίας τους από την κοινωνία. Τέτοια δεδομένα παρέχονται από τους ερευνητές Igor Ushkalov και Irina Malakha [6].

Η νεολαία έχει γίνει διαφορετική. Οι ερευνητές εφιστούν την προσοχή στο γεγονός ότι οι παράγοντες που περιόρισαν τη διαρροή εγκεφάλων στο παρελθόν είναι τώρα θολωτοί, επειδή στην ΕΣΣΔ οι άνθρωποι εγκατέλειψαν τη χώρα λιγότερο συχνά, όχι μόνο λόγω νομικών εμποδίων. Κρατήθηκαν από ιδεολογικές στάσεις. Ο πατριωτισμός, η πίστη στην προοδευτικότητα της σοβιετικής κοινωνίας, η δύναμη του κράτους και ο ηγετικός ρόλος του στον κόσμο εκτιμήθηκαν. Αυτό δεν σημαίνει ότι ο σοβιετικός λαός θα μπορούσε να παραμελήσει την αυτοπραγμάτωση, δεν ήθελε να θεραπευτεί σε καλά εξοπλισμένα νοσοκομεία και να στείλει τα παιδιά τους σε ασφαλή σχολεία. Το θέμα είναι στην ιδιαίτερη νοοτροπία των συμπατριωτών μας.

Διαρροή εγκεφάλου από τη Ρωσία των συμπατριωτών μας φωτογραφία
Διαρροή εγκεφάλου από τη Ρωσία των συμπατριωτών μας φωτογραφία

Οι διανοητικές αξίες των Ρώσων είναι αντίθετες με τις αξίες της εποχής κατανάλωσης. Ως αποτέλεσμα, η μετάβαση σε αυτήν στη Ρωσία ήταν πιο επώδυνη από ό, τι σε άλλες χώρες. Είναι χαρακτηριστικό για εμάς να βοηθήσουμε τους άλλους, έτσι το σοσιαλιστικό σύστημα θεωρήθηκε φυσικό. Οι άνθρωποι που απαρτίζουν τον δημιουργικό πυρήνα της κοινωνίας στην ΕΣΣΔ δεν δούλεψαν για τον εαυτό τους - για τη Μητέρα Γη. Το κοινό είχε προτεραιότητα έναντι του προσωπικού για αυτούς. Και στη δεκαετία του '90 η χώρα ήταν καταδικασμένη στην επιβίωση σύμφωνα με την αρχή των ζώων: κάθε άνθρωπος για τον εαυτό του. Η κοινωνία έχει χάσει δραματικά τη συνοχή, συμπεριλαμβανομένου του επιπέδου της κυβέρνησης. Οι άνθρωποι ήταν αποπροσανατολισμένοι. Στην επιδίωξη της ευτυχίας, όλοι έμειναν μόνοι πριν επιλέξουν ένα κατάλληλο μονοπάτι.

Ποιος τρόπος να γυρίσετε για να λάβετε ικανοποίηση από τη ζωή; Δεν καταφέρνουν όλοι να επιλύσουν σωστά αυτό το πρόβλημα, επειδή οι επιθυμίες είναι το πεδίο του ασυνείδητου. Οι άνθρωποι δεν ξέρουν πάντα τι θέλουν. Για παράδειγμα, αγωνίζονται για χρήματα, αλλά στην πραγματικότητα, για όλα όσα μπορούν να τα ξοδέψουν, σε αντίθεση με τους πραγματικούς καπιταλιστές που δεν ξοδεύουν το εισόδημά τους, αλλά τα συσσωρεύουν σε τραπεζικούς λογαριασμούς. Οι ψυχικές αντιφάσεις με τις αξίες της εποχής των καταναλωτών προέκυψαν επίσης από μια ασέβεια στάση απέναντι στους εργαζόμενους στη γνώση. Έχει γίνει πολύ πιο διάσημο να γίνει πλούσιος δραματικά παρά να ασχοληθεί με την επιστημονική ανάπτυξη που είναι σημαντική για την κοινωνία εδώ και χρόνια. Υπάρχουν όλο και λιγότεροι πατριώτες, και το πνευματικό δυναμικό της χώρας λεηλατείται συστηματικά και τακτικά.

Πώς ο καθένας μας αυξάνει την τρύπα στο κοινό σκάφος

Ένα άλλο πρόβλημα αξίζει ειδικής μνείας: οι Ρώσοι δεν έχουν μάθει ακόμη να καταλαβαίνουν τι είναι ο νόμος και η προστασία της ιδιωτικής ιδιοκτησίας.

Η έννοια της πνευματικής ιδιοκτησίας δεν είναι ιδιαίτερη για εμάς. Γιατί πληρώνετε για μουσική, ταινία ή λογισμικό όταν μπορείτε να το κατεβάσετε δωρεάν; Στην ΕΣΣΔ, όλα δημιουργήθηκαν από τη συλλογική εργασία και θεωρήθηκαν δημόσιο τομέα, επομένως, δεν υπήρχε διαφορά μεταξύ του δικού μας και κάποιου άλλου.

Έτσι, οι κοινωνιολόγοι επιβεβαιώνουν [7]: μόνο το 22% των χρηστών του Διαδικτύου στη Ρωσία είναι σίγουροι ότι οι χρήστες του Διαδικτύου θα πρέπει να πληρώσουν για το περιεχόμενο που καταναλώνουν, ενώ το 52% έχει την αντίθετη άποψη. Αυτά είναι τα αποτελέσματα μιας δημοσκόπησης που διεξήγαγε το Ταμείο Δημόσιας Γνώμης στη χώρα πριν από τρία χρόνια.

Εάν ο καθένας μπορεί να χρησιμοποιήσει τα αποτελέσματα της εργασίας κάποιου άλλου κατά τη διακριτική του ευχέρεια και δωρεάν, τότε γιατί να δουλέψουμε ευσυνείδητα; Θα τους πάρουν ούτως ή άλλως.

Ο νόμος είναι η προστασία της ιδιοκτησίας, συμπεριλαμβανομένης της πνευματικής ιδιοκτησίας. Πρέπει να τηρείται. Η εργασιακή ανασφάλεια είναι ένας από τους ψυχολογικούς λόγους για τη διαρροή πληροφοριών από τη χώρα. Ακόμη και ο παραμικρός κίνδυνος απώλειας ή ενημερωτικού υποβάθρου, που δείχνει ότι οι ιδέες μπορούν να κλαπούν, μπορούν να αποτελέσουν εμπόδιο στην αυτοπραγμάτωση.

- Κλοπή ιδεών - με τρομάζουν συνεχώς, - λέει ο Σεργκέι Ακίμοφ. - Δεν έχω συναντηθεί προσωπικά, αλλά φοβάσαι ακόμα. Ειδικά όταν γράφετε σε ένα διεθνές περιοδικό. Πιστεύετε ότι τώρα το άρθρο δεν θα γίνει αποδεκτό και στη συνέχεια θα δημοσιευτεί με το όνομα κάποιου άλλου. Ποτέ δεν ξέρεις. Ειδικά αν δεν είναι κάποιο είδος δημοσίευσης, αλλά ένα συνέδριο, δηλαδή, κάποιο άλλο πανεπιστήμιο έχει πραγματοποιήσει συνέδριο. Ποιος ξέρει, ίσως αυτό δεν είναι ένα συνέδριο, αλλά απλώς μια συλλογή άρθρων, τότε θα λάβετε μια απάντηση ότι το άρθρο δεν θα δημοσιευτεί και θα κλαπεί.

Ας ξεκινήσουμε με τον εαυτό μας

Οι άνθρωποι είναι στενά συνδεδεμένοι και επηρεάζουν ο ένας τον άλλον. Περισσότερο από ό, τι φαίνεται. Αυτό μπορεί να φανεί ιδιαίτερα ξεκάθαρα στις σύγχρονες ψηφιακές πραγματικότητες - ένας ανώνυμος χρήστης δημοσιεύει ένα βίντεο στο δίκτυο σχετικά με τις καταχρήσεις ενός υπαλλήλου, και στο πεδίο την ίδια μέρα "heads fly". Όσο πιο έξυπνοι άνθρωποι καταλαβαίνουν τους ψυχολογικούς λόγους για τα τρέχοντα γεγονότα και τον ρόλο τους σε αυτά, τόσο περισσότερες πιθανότητες υπάρχουν να εγγυηθούν τη Ρωσία από την αποσύνθεση.

Το να ξεκινήσετε με τον εαυτό σας σημαίνει να αντιμετωπίσετε τις επιθυμίες σας, να διαχωρίσετε το αληθινό από το επιβληθέν, να φροντίσετε την υγεία της κοινωνίας, έχοντας μάθει να συνειδητοποιείτε τα ταλέντα σας όσο το δυνατόν περισσότερο, να κατανοείτε τον ιδιαίτερο ρωσικό χαρακτήρα…

Η πνευματική δύναμη της χώρας βρίσκεται στα χέρια όλων.

Διαρροή εγκεφάλου από τους συμπατριώτες μας
Διαρροή εγκεφάλου από τους συμπατριώτες μας

Εάν θέλετε να αντιστρέψετε μια καταστροφική τάση, μπορείτε να ξεκινήσετε με μια απλή ενέργεια. Απαντήστε στην ερώτηση - πώς νιώθετε για το πνευματικό έργο κάποιου άλλου; Λήψη προγραμμάτων "ξαπλωμένο" στο Διαδίκτυο;

Σύνδεσμοι προς χρησιμοποιημένες πηγές

1. Εργασία για εξουσία. Από την έκθεση του Αρχηγού Επιστημονικού Γραμματέα του Προεδρείου του RAS, Ακαδημαϊκός του RAS Nikolai Dolgushkin // Αναζήτηση. 2018. Αρ. 14.

Διεύθυνση URL: https://www.poisknews.ru/magazine/34762/ (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

2. Nikita Mkrtchyan, Yulia Florinskaya Ειδικευμένη μετανάστευση στη Ρωσία: ισορροπία απωλειών και εξαγορών // Οικονομική ανάπτυξη της Ρωσίας. 2018. Όχι. 2.

Διεύθυνση URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kvalifitsirovannaya-migratsiya-v-rossii-balans-poter-i-priobreteniy (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

3. Neli Esipova, Julie Ray // Καταγράψτε το 20% των Ρώσων λένε ότι θα ήθελαν να φύγουν από τη Ρωσία // Γκάλοπ. 2019.

url: https://news.gallup.com/poll/248249/record-russians-say-leave-russia.aspx?g_source=link_NEWSV9&g_medium=TOPIC&g_campaign=item_&g_content=Record%252020%2525%2520%25%25 % 2520Would% 2520Like% 2520to% 2520Lave% 2520Russi (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

4. Εναρκτήρια σχόλια του Ντμίτρι Μεντβέντεφ. Συνάντηση της κυβέρνησης στις 4 Απριλίου 2019 // Κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας. 2019.

URL: https://government.ru/news/36268/ (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

5. Svetlana Martynova, Irina Tarasenko Μέσος μηνιαίος ακαθάριστος μισθός υπαλλήλων επιστημονικών οργανισμών κατά θέση: Ιανουάριος - Ιούνιος 2018

URL: https://issek.hse.ru/press/223616625.html (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

6. Igor Ushkalov, Irina Malakha "Brain drain" ως παγκόσμιο φαινόμενο και τα χαρακτηριστικά του στη Ρωσία // Κοινωνιολογία της Επιστήμης. 2000.

URL: https://ecsocman.hse.ru/data/860/013/1220/015. OUSHKALOV.pdf (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

7. Σχετικά με τις πρακτικές των χρηστών του Διαδικτύου και τον νόμο για την καταπολέμηση της πειρατείας // "TeleFOM" - τηλεφωνική έρευνα για πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας 18 ετών και άνω. 2013.

URL: https://fom.ru/posts/11096 (ημερομηνία πρόσβασης: 09.11.2019).

Συνιστάται: