Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό

Πίνακας περιεχομένων:

Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό
Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό

Βίντεο: Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό

Βίντεο: Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό
Βίντεο: Επιχείρηση "Μπαρμπαρόσα": Ο ΑΝΤΑΡΤΟΠΟΛΕΜΟΣ (3 από 3) 2024, Ενδέχεται
Anonim
Image
Image

Επιχείρηση στα ρωσικά: Πολύ προσωπικό

Όλα είναι διαφορετικά στη χώρα μας, όχι σαν τη δική τους. Η επιχείρησή μας εμφανίστηκε και άρχισε να αναπτύσσεται τη δεκαετία του '90 του περασμένου αιώνα σε συνθήκες όταν, ως αποτέλεσμα των μεταρρυθμίσεων, η κοινωνική πυραμίδα ανατράπηκε και ολόκληρο το «ίζημα», δηλαδή, κοινωνικά στοιχεία, κυρίως αρχέτυποι skinners, στην κορυφή και άρχισαν να δημιουργούν τους δικούς τους «νόμους» …

Η επιχείρηση οργανώνεται από ανθρώπους και επομένως φέρει τα χαρακτηριστικά αυτής ή αυτής της νοοτροπίας, οι εκπρόσωποι των οποίων δημιουργήθηκε. Οι ιδιαιτερότητες των εθνικών επιχειρήσεων στη Ρωσία καθορίζονται από την ουρηθρική μυϊκή νοοτροπία μας, οπότε απλά δεν μπορεί να αναπτυχθεί όπως στις δυτικές χώρες, παρά τις προσπάθειες αντιγραφής των τεχνολογιών και των μεθόδων διαχείρισης.

Η επιχείρηση είναι προϊόν δέρματος

Οι ΗΠΑ - μια χώρα με δερματική νοοτροπία - είναι μια από τις πιο ανεπτυγμένες χώρες στον κόσμο με ισχυρή οικονομία, η οποία έγινε τόσο χάρη σε μια συνεχώς αναπτυσσόμενη επιχείρηση. Η επιχείρηση είναι προϊόν της νοοτροπίας του δέρματος, «η σάρκα του».

Αυτή η δραστηριότητα απαιτεί ιδιότητες δέρματος όπως ρεαλισμό, σύνεση, συνέπεια, ορθολογισμός, ευελιξία, ικανότητα αλληλεπίδρασης με ανθρώπους. Μόνο άτομα με φορέα δέρματος έχουν τέτοιες ιδιότητες. Είναι σε θέση να λαμβάνουν αποφάσεις σε ένα ταχέως μεταβαλλόμενο περιβάλλον, να προσαρμόζονται ευέλικτα σε αυτές τις αλλαγές και να καταφέρνουν να επωφεληθούν από αυτές.

Στις Ηνωμένες Πολιτείες, η επιχείρηση έχει μόνο έναν στόχο - να κερδίσει χρήματα, δεν υπάρχει τίποτα άλλο. Επομένως, η επιχείρηση δεν πρέπει να επιβαρύνεται με προσωπικές σχέσεις, καλές προθέσεις, ηθική ή πολιτισμικούς περιορισμούς - δεν υπάρχει χώρος για τέτοιες έννοιες σε έντονο ανταγωνισμό. Και οι επιχειρήσεις δεν θα τις ανεχθούν.

Εξάλλου, αυτός που διαχειρίζεται τον ιδιοκτήτη του, του υπαγορεύει τι και πώς να κάνει, ποιες αποφάσεις πρέπει να λάβει, ώστε να μην χάσει το όφελος και να μην χάσει το όφελος. Αναπτύσσει πειθαρχία σε έναν επιχειρηματία, τον διδάσκει να σχεδιάζει και να θέτει στόχους. Δεν χρειάζονται μαθήματα κατάρτισης εδώ - η επιχείρηση θα διδάξει τα πάντα, αλλά μόνο ένας εργάτης δέρματος μπορεί να πάρει θετικά σημάδια σε αυτό το "εκπαιδευτικό ίδρυμα".

Ο υγιής ανταγωνισμός, η επιδίωξη του δέρματος για ηγεσία, η κοινωνική και υλική υπεροχή βοηθούν στην ανάπτυξη επιχειρήσεων, μας κάνουν να αναζητούμε και να εφαρμόζουμε τις τελευταίες τεχνολογίες, να εκσυγχρονίζουμε την παραγωγή και να προσελκύουμε τους καλύτερους ειδικούς. Έτσι οι προσωπικές φιλοδοξίες των επιχειρηματιών προωθούν ολόκληρες βιομηχανίες.

Ένα λειτουργικό πιστωτικό σύστημα βοηθά επίσης την ανάπτυξη των επιχειρήσεων. Οι Αμερικανοί είναι συνηθισμένοι να ζουν με πίστωση, κάτι που τους επιτρέπει να απολαμβάνουν όλα τα οφέλη του πολιτισμού σήμερα και να τα πληρώνουν για πολλά χρόνια. Ένα άτομο αναγκάζεται να δίνει ένα συγκεκριμένο μέρος των κερδών του κάθε μήνα. Εάν αυτό δεν γίνει εγκαίρως, ενδέχεται να αφαιρέσουν περιουσία, να καταστρέψουν την πιστωτική τους ιστορία και αυτό ισοδυναμεί με μια καταστροφή ζωής. Αυτή η πιστωτική δουλεία κρατά τους ανθρώπους να φοβούνται να χάσουν τη δουλειά τους, τους κάνουν πολύ πιστούς, τους κάνουν να εργάζονται με όλη τους τη δύναμη, αποτελεσματικά - αυτός είναι ένας από τους λόγους για την υψηλή παραγωγικότητα της εργασίας στη δυτική κοινωνία, η οποία με τη σειρά της δημιουργεί ένα γενικό υψηλό επίπεδο της διαβίωσης.

Η επιχείρηση χρησιμοποιεί με επιτυχία ένα εργαλείο όπως η διαφήμιση. Για τους καταναλωτές, είναι ένας πλοηγός ανάμεσα σε μια τεράστια ποικιλία αγαθών. Το αντιμετωπίζουν με εμπιστοσύνη, καθώς ο νόμος δεν επιτρέπει τη συμπερίληψη σαφώς ανακριβών πληροφοριών σχετικά με το προϊόν στη διαφήμιση.

Ο νόμος είναι η βάση της ζωής ολόκληρης της κοινωνίας με δερματική νοοτροπία, συμπεριλαμβανομένων των επιχειρήσεων. Προστατεύει την ιδιωτική ιδιοκτησία, η οποία επιτρέπει την ανάπτυξη των επιχειρήσεων, προστατεύει τα εμπορικά μυστικά και τις πληροφορίες και προστατεύει την πνευματική ιδιοκτησία.

Image
Image

Η γέννηση των επιχειρήσεων στη νέα Ρωσία

Όλα είναι διαφορετικά στη χώρα μας, όχι σαν τη δική τους. Η επιχείρησή μας εμφανίστηκε και άρχισε να αναπτύσσεται τη δεκαετία του '90 του περασμένου αιώνα σε συνθήκες όταν, ως αποτέλεσμα των μεταρρυθμίσεων, η κοινωνική πυραμίδα ανατράπηκε και ολόκληρο το «ίζημα», δηλαδή, κοινωνικά στοιχεία, κυρίως αρχέτυποι skinners, στην κορυφή και άρχισαν να δημιουργούν τους δικούς τους «νόμους» … Η ουρηθρική ελευθερία μετατράπηκε σε δερματικό χάος. Εκμεταλλευόμενοι την αδυναμία του νεοσυσταθέντος κράτους, άρχισαν να επιβάλλουν φόρο τιμής και να «καλύψουν» τις υπόλοιπες επιχειρήσεις, την αναδιανεμημένη περιουσία και τη διαφθορά άνθισαν. Σύμφωνα με το περιοδικό "Voprosy Economiki" No. 7, το 1997 στη Ρωσία το 1992-1993 το 85% του συνολικού ακαθάριστου εγχώριου προϊόντος λεηλατήθηκε!

Οι ανεπτυγμένοι άνθρωποι δυσκολεύονται να προσαρμοστούν σε τέτοιες συνθήκες. Ένα ανεπτυγμένο άτομο είναι αυτό που έχει απορροφήσει τον πολιτισμό που αναπτύχθηκε από προηγούμενες γενιές, δηλαδή, η αξία της ανθρώπινης ζωής είναι αναλλοίωτη γι 'αυτόν. Επομένως, δεν αποδέχεται μεθόδους που επιτρέπουν να αφαιρέσει την περιουσία ή τη ζωή κάποιου άλλου. Πολλοί αξιοπρεπείς άνθρωποι ήταν εκτός εργασίας, καθώς τα εργοστάσια έκλεισαν και οι ειδικοί βρίσκονταν στο δρόμο.

Σε τέτοιες συνθήκες, τα άτομα με αρχετυπικές ιδιότητες αισθάνθηκαν άνετα, δηλαδή, ανεπτυγμένα, στερούνται πολιτισμού, ικανά να ληστεύουν, να εξαπατούν ή ακόμα και να σκοτώνουν. Αυτοί οι άνθρωποι επέβαλαν τις «έννοιες» τους στη χώρα αντί για το νόμο, τις παλιές καλές παραδόσεις και τον πολιτισμό. Ως αποτέλεσμα, υπήρχε ένας τέτοιος συνδυασμός ασυμβίβαστης νοοτροπίας ουρήθρας και αρχέτυπου δέρματος.

Επιχείρηση στα ρωσικά

Χάρη στη νοοτροπία μας, η επιχείρηση δεν είναι τόσο η επιθυμία να κερδίσουμε κέρδος όσο η επιθυμία να κυριαρχήσουμε, να είμαστε οι πιο cool. Μόλις εμφανιστούν τα πρώτα χρήματα, ο επιχειρηματίας μας αποκτά αμέσως το πιο ακριβό αυτοκίνητο, ένα πολυτελές σπίτι, τα πιο αριστοκρατικά ρολόγια, ένα κοστούμι υψηλής ραπτικής και άλλο "τέχνασμα".

Οι δυτικοί επιχειρηματίες συμπεριφέρονται με έναν εντελώς διαφορετικό τρόπο · δεν αποδεικνύουν την αξία τους αγοράζοντας ακριβά πράγματα. Αντίθετα, επενδύουν τα χρήματα που κερδίζουν στην επιχείρησή τους, γεγονός που συμβάλλει στην ανάπτυξή του. Δεν κυριαρχούν, ανταγωνίζονται μεταξύ τους, επενδύοντας ακόμη περισσότερη προσπάθεια και ενέργεια στην επιχείρησή τους για να την καταστήσουν πιο αποτελεσματική και να ξεπεράσουν τους ανταγωνιστές.

Στην επιχείρησή μας, σε αντίθεση με τη δυτική, «όλα είναι προσωπικά», όλα βασίζονται σε προσωπικές σχέσεις, επομένως οι «δικοί» άνθρωποι εργάζονται στα πιο υπεύθυνα μέρη: συγγενείς, φίλοι, παιδιά συγγενών και φίλοι. Αυτό αντικατοπτρίζεται αρνητικά στην πράξη, καθώς το αίμα ή η πνευματική σχέση δεν παρέχει τις ιδιότητες που είναι απαραίτητες για τις επιχειρήσεις και ένα άτομο μπορεί απλά να μην αντιστοιχεί στη θέση που κατέχει.

Εάν τον απολύσετε, θα είναι μια δια βίου προσβολή. Η εθνική μας συνήθεια να τρέχουμε με δυσαρέσκεια είναι πολύ καταστροφική και εμποδίζει πολύ, γιατί όλοι μπορούν να προσβληθούν: εργαζόμενοι, συνεργάτες, εργολάβοι και πελάτες. Οι επιχειρηματίες μας πρέπει να πιέσουν όλες τις ικανότητές τους για να μην τσακωθούν με το περιβάλλον και να διευθύνουν μια επικερδή επιχείρηση.

Φυσικά, με τέτοιες διαδικασίες, η επιχείρηση δεν μπορεί να είναι αποτελεσματική και να αναπτυχθεί γρήγορα. Οι υπερβολικά μεγάλες προσωπικές δαπάνες και η παράλογη επιχειρηματική συμπεριφορά δεν επιτρέπουν τον εκσυγχρονισμό της παραγωγής · πολλές επιχειρήσεις εξακολουθούν να διαθέτουν σοβιετικά μηχανήματα που είναι άνω των δώδεκα ετών.

Δεν υπάρχουν αρκετά χρήματα για να πληρώσουν τους κανονικούς μισθούς στους εργαζόμενους, εξ ου και χαμηλή παραγωγικότητα της εργασίας, κανείς δεν θέλει να εργαστεί για ένα μικρό ποσό. Το σύστημα δανεισμού δέρματος δεν λειτουργεί για εμάς. Αυτό οφείλεται στην απληστία του αρχέτυπου δέρματος - θέτουν πολύ υψηλά επιτόκια στο δάνειο.

Το βιοτικό επίπεδο στη χώρα είναι χαμηλό. Δεν έχουμε σχεδόν μεσαία τάξη · υπάρχει ένα τεράστιο χάσμα μεταξύ μερικών πολύ πλούσιων ανθρώπων και μεγάλου αριθμού φτωχών. Όπως στην προ-επαναστατική Ρωσία!

Ο νέος κοινωνικός σχηματισμός δεν επέφερε την αναμενόμενη αύξηση του βιοτικού επιπέδου για το μεγαλύτερο μέρος του πληθυσμού και δεν μπορούσε να φέρει, δεν αποδέχεται τη νοοτροπία μας, τις αξίες του δέρματος. Η κοινωνία των καταναλωτών δέρματος δεν θέλει να ανθίσει σε μη αυτόχθονα εδάφη.

Ουρήθρας στην επιχείρηση

Ένα άτομο με φορέα ουρήθρας - ηγέτης από τη φύση του - είναι επιτυχημένος σε όποια επιχείρηση αναλαμβάνει. Αυτό διευκολύνεται από τη φυσική αυτοπεποίθηση, μια αίσθηση της δικής τους κατάστασης. Αυτές οι ιδιότητες εκδηλώνονται ασυνείδητα, στο επίπεδο των φερομονών, τις αισθάνονται, άλλοι άνθρωποι στο υποσυνείδητο επίπεδο αποδέχονται την υπεροχή του και τον υπακούουν.

Δεν υπάρχουν καλύτεροι επιχειρηματίες από τους ουρηθρικούς. Ως επικεφαλής της επιχείρησης, ο ουρήθρας είναι γενναιόδωρος και δίκαιος για τους υφισταμένους του, αλλά απαιτεί πλήρη δέσμευση από άλλους, αφού δεν ελευθερώνεται. Σε εταιρείες με επικεφαλής τους ουρηθρίστες, τα υψηλότερα μισθολογικά κεφάλαια και την πλήρη έλλειψη δημοκρατίας, καθώς δεν χρειάζεται καμία συμβουλή κανενός και αποφασίζει τα πάντα για τον εαυτό του.

Οι ουρηθρικοί είναι περιπετειώδεις, μπορούν να βρουν απροσδόκητες λύσεις, είναι σε θέση να αναλάβουν κινδύνους. Η εξαιρετική τους ενέργεια και πολλές ιδέες αποφέρουν υψηλό κέρδος. Ωστόσο, για να εφαρμόσει αυτές τις ιδέες και να διατηρήσει αυτό που έχει επιτευχθεί, η ομάδα του (πακέτο) πρέπει να έχει πολύ αναπτυγμένους ανθρώπους με δέρμα. Η διατήρηση δεν είναι δουλειά του ηγέτη, είναι η λειτουργία των skinners.

Αυτή η ουρηθρική ιδιοκτησία εξηγεί έναν μεγάλο αριθμό αξιόλογων εφευρέσεων και ανακαλύψεων που έγιναν στη χώρα μας. Η ουρήθρα είναι μια σημαντική ανακάλυψη στο άγνωστο, στο μέλλον. Οι Skinners πρέπει να την ακολουθήσουν και να μετατρέψουν την ανακάλυψη σε όφελος για όλους και να ωφεληθούν για τον εαυτό τους. Δεν είχαμε τέτοιου είδους εργάτες δέρματος, επομένως αυτές οι ανακαλύψεις δεν εισήχθησαν ποτέ στην παραγωγή και παρέμειναν στα χαρτιά. Αλλά αυτές οι ιδέες συλλέχθηκαν στη Δύση, εφαρμόστηκαν και τώρα αποκτούμε από αυτές τι θα μπορούσαμε να παράγουμε εμείς και πολύ νωρίτερα από αυτές.

Πώς να πιστέψετε στον εαυτό σας και να δημιουργήσετε μια επιχείρηση

Για πολλούς Ρώσους, η δική τους επιχείρηση είναι το απόλυτο όνειρο. Πολλοί άνθρωποι πιστεύουν ότι η κατοχή μιας επιχείρησης μπορεί να λύσει πολλά προβλήματα και να γίνει πλούσιος, αλλά λίγοι άνθρωποι αποφασίζουν να ξεκινήσουν τη δική τους επιχείρηση. Οι άνθρωποι δεν πιστεύουν ότι είναι δυνατόν να διεξάγονται επιχειρήσεις με ειλικρίνεια και να προστατεύονται από το κράτος. Επιπλέον, έχουμε μια διανοητική απόρριψη των χρημάτων. Αλλά κάθε άτομο θέλει να ζήσει πιο άνετα και να εξασφαλίσει ένα αξιοπρεπές μέλλον για τα παιδιά του. Όλοι ανησυχούν για το ερώτημα: πώς να το πετύχουμε αυτό;

Image
Image

Η εκπαίδευση του Yuri Burlan "System-Vector Psychology" συμβάλλει στην απάντησή της, η οποία βοηθά να κατανοήσουμε τι μας δίνεται σε ψυχικό επίπεδο και τι εξαρτάται από τις έμφυτες ιδιότητες - διανύσματα. Διαχωρίστε τις ιδιότητες και τις επιθυμίες που μας δίνονται στο ασυνείδητο επίπεδο από αυτές που η συνείδηση μας υπαγορεύει. Όταν πραγματοποιούνται αντιφάσεις μεταξύ συνείδησης και ασυνείδητου, γίνεται ήδη σαφές τι πρέπει να γίνει στη συνέχεια.

Οι φόβοι περνούν και η αυτοπεποίθηση εμφανίζεται, θέλω να ζήσω και να δημιουργήσω ακόμη και τη δική μου επιχείρηση, αν υπάρχει βέβαια ένα διάνυσμα. Πολλοί άνθρωποι έχουν κάνει ακριβώς αυτό και έπειτα έγραψαν κριτικές για να μοιραστούν τις επιτυχίες τους. Μπορείτε να τα διαβάσετε εδώ - και να μοιραστείτε τα επιτεύγματά σας εκεί μετά την ολοκλήρωση της εκπαίδευσης.

Συνιστάται: